|
|
|
|
|
COVID-19 - Mise à jour (18 mars - 8h45)
Comme vous le savez, l’APAPUL et l’Université sont actuellement confrontés à une problématique exceptionnelle qui nécessite une collaboration entre tous les intervenants afin de passer à travers cette crise sans précédent. Chaque mesure peut faire la différence.
Dans ces circonstances, l'APAPUL et les représentants de l’Université Laval se sont entendus pour encadrer certaines conditions de travail durant l'état d'urgence sanitaire décrété par le gouvernement du Québec pour la COVID-19.
Cette entente couvre les éléments suivants:
- la volonté de l’Université de protéger la santé et la sécurité de ses employés et la prise de mesures en ce sens;
- le maintien de la rémunération régulière pour tous les membres du personnel professionnel;
- la collaboration de l’APAPUL avec l’Université à l’occasion de la mise en place de mesures exceptionnelles, évolutives et nécessitant la solidarité de tous;
- l’intention des parties de favoriser le travail à distance ainsi que toute mesure permettant de limiter le nombre de personnes sur le campus, conformément aux directives, recommandations et autres instructions;
- la volonté de l’Université de ne pas exiger la présence des personnes salariées sur le campus, outre celle des personnes dont le travail est requis pour le maintien des services prioritaires et pour lesquelles le travail à distance n’est pas possible;
- la suspension des délais et la protection des droits des membres.
L’APAPUL vous rappelle que, comme les services prioritaires ne sont pas expressément définis, il est essentiel de communiquer avec elle afin d’éclaircir la situation lorsque nécessaire, et ce, à l’adresse suivante : apapul@apapul.ulaval.ca.
Nous vous rappelons aussi qu’il est essentiel de consulter régulièrement la section COVID-19 sur le site web de l’Université, il s'agit de la source d'information la plus à jour disponible.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
