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Élections au Conseil d'administration de l'Université et au Conseil universitaire
Des élections se tiendront prochainement afin de combler un poste d'administrateur-trice au sein du Conseil d'administration de l'Université ainsi que de représentant-e du personnel administratif professionnel au Conseil universitaire.
Vous recevrez prochainement du Vice-rectorat à l’équité, à la diversité et à l’inclusion et aux ressources humaines plus d'information concernant ces élections.
Afin de soutenir votre réflexion, voici de plus amples détails sur les postes à combler :
Mandat du Conseil d’administration de l’Université Laval
• Superviser l’administration générale des affaires de l’Université.
• Modifier les Statuts conformément à l’article 13 de la charte.
• Décider des politiques générales de l’Université et des projets d’intérêt majeur pour son développement;
• Adopter des règlements généraux d’ordre administratif.
• Créer, fusionner ou supprimer les unités d’enseignement ou de recherche et déterminer leurs responsabilités.
• Créer, fusionner ou supprimer des services ou autres organismes et adopter les règlements relatifs à leur gestion.
• Faire les nominations qui lui sont réservées par la Charte et les Statuts.
• Approuver les conventions collectives négociées par l’Université sous l’autorité du Comité exécutif avec les syndicats ou associations représentant les membres du personnel enseignant et du personnel administratif.
• Déterminer les conditions d’emploi des administrateurs.
• Adopter les prévisions budgétaires et le budget.
• Désigner une fois l’an un ou des vérificateurs des états financiers de l’Université et approuver les états financiers vérifiés.
• Adopter tout règlement concernant sa régie interne.
Mandat de la personne élue
Représenter les intérêts du personnel administratif professionnel auprès de la direction et des autres administrateurs de l'Université.
Qualités recherchées
• Connaissance de la réalité et des enjeux globaux du personnel administratif professionnel;
• Capacité à défendre le point de vue du personnel administratif professionnel;
• Aisance à lire et analyser des bilans financiers et des budgets;
• Sens de l’éthique;
• Capacité d’analyse critique.
Le Conseil d’administration se réunit en séances ordinaires d'une durée approximative de trois heures, suivant un calendrier qu’il fixe lui-même et au moins quatre fois par année.
Mandat du Conseil universitaire de l’Université Laval
• Créer les grades, diplômes et certificats;
• Octroyer les doctorats d’honneur;
• Adopter les programmes d’études;
• Adopter les règlements généraux concernant les études, les grades universitaires, les diplômes et les certificats;
• Adopter les normes d’admission des étudiants;
• Établir les critères de promotion des professeurs et les critères d’équivalence de doctorat;
• Faire les nominations qui lui sont réservées en fonction des statuts;
• Reconnaître les centres de recherche et les instituts;
• Évaluer les programmes de formation et les centres de recherche reconnus;
• Formuler des avis au Conseil d’administration dans les matières prévues à l’article 68 des présents statuts ainsi que sur toute question ayant des incidences sur l’enseignement et la recherche.
Mandat de la personne élue
Représenter les intérêts du personnel administratif professionnel au Conseil où l’on retrouve les responsables du maintien et du développement des enjeux universitaires.
Qualités recherchées
• Bonne connaissance des enjeux du personnel administratif professionnel quant aux domaines des études et de la recherche.
• Capacité à défendre le point de vue du personnel administratif professionnel;
• Sens de l’éthique;
• Capacité d’analyse critique.
Le Conseil universitaire se réunit en séances ordinaires d'une durée approximative de trois heures, suivant un calendrier qu’il fixe lui-même et au moins quatre fois par année. La personne élue doit prévoir entre 4 et 6 heures pour la préparation ces assemblées.
N'hésitez pas à nous contacter au apapul@apapul.ulaval.ca pour toute question à ce sujet.
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